<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
		>
<channel>
	<title>Comentários sobre: 10 dicas para decidir entre duas ótimas ofertas de emprego</title>
	<atom:link href="https://www.televendasecobranca.com.br/gestao/10-dicas-para-decidir-entre-duas-otimas-ofertas-de-emprego-45869/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>https://www.televendasecobranca.com.br/gestao/10-dicas-para-decidir-entre-duas-otimas-ofertas-de-emprego-45869/</link>
	<description></description>
	<lastBuildDate>Wed, 22 Apr 2026 21:47:12 +0000</lastBuildDate>
	<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
	<generator>http://wordpress.org/?v=3.5.1</generator>
	<item>
		<title>Por: Jobs_Site2022</title>
		<link>https://www.televendasecobranca.com.br/gestao/10-dicas-para-decidir-entre-duas-otimas-ofertas-de-emprego-45869/#comment-635343</link>
		<dc:creator>Jobs_Site2022</dc:creator>
		<pubDate>Tue, 25 Oct 2022 22:29:58 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">https://www.televendasecobranca.com.br/?p=45869#comment-635343</guid>
		<description><![CDATA[“A boa proposta de emprego e aquela que contribui para que sua carreira evolua na direcao com que voce planejou”, afirma Jose Augusto Minarelli, presidente da consultoria de outplacement Lens Minarelli. De acordo com Aline Zimermann, socio-diretora da Fesa, o segredo e se questionar sobre o alinhamento entre essa movimentacao e o proximo passo previsto para a sua carreira. “O profissional deve olhar o contexto em que ele esta inserido”, diz. A estrategia, portanto, e pensar no longo prazo. “Faca um balanco das consequencias dessa decisao para um futura movimentacao dentro ou fora da nova empresa”, diz Padovani. Avalie tambem se e hora de deixar o atual cargo. “Toda carreira e composta por ciclos”, diz Minarelli. Segundo ele, na construcao da trajetoria profissional, e preciso atencao para nao deixar projetos e estagios em aberto. “Se cumprir todos os ciclos ao longo da sua carreira tera resultados consistentes e completos para contar nas proximas movimentacoes profissionais”, explica Padovani, da 2GET. Diante do convite para assumir um cargo em outra empresa, avalie se voce ja finalizou sua missao na atual. Dessa forma, cheque se todos projetos foram concluidos e se o caminho para a sua sucessao ja esta desenhado.]]></description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>“A boa proposta de emprego e aquela que contribui para que sua carreira evolua na direcao com que voce planejou”, afirma Jose Augusto Minarelli, presidente da consultoria de outplacement Lens Minarelli. De acordo com Aline Zimermann, socio-diretora da Fesa, o segredo e se questionar sobre o alinhamento entre essa movimentacao e o proximo passo previsto para a sua carreira. “O profissional deve olhar o contexto em que ele esta inserido”, diz. A estrategia, portanto, e pensar no longo prazo. “Faca um balanco das consequencias dessa decisao para um futura movimentacao dentro ou fora da nova empresa”, diz Padovani. Avalie tambem se e hora de deixar o atual cargo. “Toda carreira e composta por ciclos”, diz Minarelli. Segundo ele, na construcao da trajetoria profissional, e preciso atencao para nao deixar projetos e estagios em aberto. “Se cumprir todos os ciclos ao longo da sua carreira tera resultados consistentes e completos para contar nas proximas movimentacoes profissionais”, explica Padovani, da 2GET. Diante do convite para assumir um cargo em outra empresa, avalie se voce ja finalizou sua missao na atual. Dessa forma, cheque se todos projetos foram concluidos e se o caminho para a sua sucessao ja esta desenhado.</p>
]]></content:encoded>
	</item>
</channel>
</rss>

<!-- Performance optimized by W3 Total Cache. Learn more: http://www.w3-edge.com/wordpress-plugins/

Database Caching 6/34 queries in 0.033 seconds using disk

 Served from: televendasecobranca.com.br @ 2026-05-05 21:17:26 by W3 Total Cache -->