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	<title>Comentários sobre: O RH perdeu o caminho?</title>
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		<title>Por: Vanderson Silva</title>
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		<dc:creator>Vanderson Silva</dc:creator>
		<pubDate>Mon, 21 Oct 2013 12:33:43 +0000</pubDate>
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		<description><![CDATA[Antes de tudo Leda, parabéns pelas palavras, geram uma reflexão extremamente necessária e muitas vezes deixada de lado pelos profissionais de RH e também pelos executivos e diretores de empresas. Hoje o setor de RH passa por inúmeras mudanças e de fato sou dos que acredita que não se trata mais apenas de um Departamento Pessoal, mas que no contexto geral, ainda falta muito para que as empresas tenham de fato um RH Estratégico, sendo em parte &quot;culpa&quot; de alguns profissionais que ainda não conseguem ver a importância atual do setor nas organizações, mas também em parte de uma cultura gerada pelos executivos que por vezes tem dificuldades também em ver este novo momento.]]></description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Antes de tudo Leda, parabéns pelas palavras, geram uma reflexão extremamente necessária e muitas vezes deixada de lado pelos profissionais de RH e também pelos executivos e diretores de empresas. Hoje o setor de RH passa por inúmeras mudanças e de fato sou dos que acredita que não se trata mais apenas de um Departamento Pessoal, mas que no contexto geral, ainda falta muito para que as empresas tenham de fato um RH Estratégico, sendo em parte &#8220;culpa&#8221; de alguns profissionais que ainda não conseguem ver a importância atual do setor nas organizações, mas também em parte de uma cultura gerada pelos executivos que por vezes tem dificuldades também em ver este novo momento.</p>
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