Jan
13

Empresa: Confidencial Vaga: Gestores de Call Center PCDs (pessoas com deficiência) Local: São Paulo – SP Pré-Requisitos: Ensino superior cursando ou completo; Excel intermediário/avançado; Sólida experiência como Supervisor ou Gerente de Call Center, gestão de grandes equipes e desenvolvimento de pessoas; Conhecimentos de CRM; Boa comunicação, espírito de liderança, energia alta; Saber lidar com situações …

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Jan
13

Como perder uma oportunidade de emprego em 6 passos

por: Afonso Bazolli
em: Vagas
fonte: Exame

Confira as atitudes consideradas inaceitáveis pelos recrutadores durante processos seletivos. Mentir é a pior delas, dizem especialistas Por: Camila Pati Não é preciso ser um headhunter com pinta de “carrasco” para concordar que algumas atitudes são inaceitáveis durante processos seletivos. Basta uma conversa com um recrutador para começar a colecionar histórias de comportamentos bizarros em …

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Jan
08

Empresa: J A Rezende Vaga: Gerente de Cobrança Local: São Paulo – SP Pré-Requisitos: Experiência em gestão de equipes de cobrança massificada, produtos sem garantia; Gestão de pessoas e elaboração de estratégias de cobrança. Benefícios: Salário fixo à combinar  + premiação variável  + VR 14,50 + VT + Convênio médico (Bradesco Seguros) + descontos em …

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Jan
06

Empresa: Confidencial   Vaga: Gerente de Operações   Local: Belo Horizonte – MG   Pré-Requisitos: Experiência na função. Pós-Graduação. Inglês Intermediário.   Contato: Caso realmente tenha a experiência necessária para esta vaga, enviar CV com pretensão salarial e o título da vaga no assunto do email para rhsuperintendencia@gmail.com indicando ter visto a vaga no Blog …

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Jan
06

Empresas têm de reduzir exigências para ocupar vagas

por: Afonso Bazolli
em: Vagas
fonte: Folha de S.Paulo

Por: Reinaldo Chaves Está difícil encontrar profissionais qualificados e isso está sendo uma das principais queixas do empresariado brasileiro. Por outro lado, há setores em que há excesso de profissionais e por isso faltam vagas. A dificuldade de encontrar profissionais qualificados é uma das principais queixas do empresariado brasileiro. Por outro lado, há setores em …

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Dec
18

Empresa: Confidencial Vaga: Gerente de Operações Local: Brasília – DF Atividades: Vaga urgente com possibilidade de processo seletivo para a próxima semana; Será responsável por operação gestão pública e como diferencial, deverá ter atuado neste tipo de operação; Irá atuar como Gerente de operações, respondendo diretamente a matriz da empresa. Participará de reuniões com clientes …

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Dec
16

Empresa: Confidencial Vaga: Coordenador de Call Center Local: Ribeirão Preto – SP Atividades: Realizar monitoramento dos pacientes do departamento de Saúde Plena do Grupo São Francisco em Ribeirão Preto. Pré-Requisitos: Necessário experiência na área de Call Center. Contato: Caso realmente tenha a experiência necessária para esta vaga, enviar CV com pretensão salarial e o título …

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Dec
16

Como digo que aceito ganhar menos para mudar?

por: Afonso Bazolli
em: Vagas
fonte: Valor Econômico

Por: Karin Parodi Sou formada em marketing há sete anos, mas, desde janeiro, estou cursando ciências econômicas, pois pretendo mudar de carreira. Quero ser economista, por uma questão de gosto e realização pessoal. Atualmente, trabalho com marketing, mas inscrevi meu currículo para uma vaga de estágio em um banco. O departamento econômico desse banco me …

Como-digo-que-aceito-ganhar-menos-para-mudar-televendas-cobranca
Dec
11

Empresa: J A Rezende Vaga: Gerente de Cobrança Local: São Paulo – SP Atividades: Gerenciar uma equipe de Coordenadores, supervisores, back office e negociadores de diversas carteiras de cobrança sem garantias, produtos massificado( cartão de crédito e conta corrente de pessoa física e pessoa jurídica. Pré-Requisitos: Superior completo ou cursando em Administração ou áreas correlatas;  …

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Dec
09

Empresa: Confidencial Vaga: Gerente de Operações II Local: Belo Horizonte – MG Atividades: Gerenciar, planejar e controlar a área de cobrança, traçando estratégias, acompanhando os resultados, analisando os indicadores da área, efetuando reuniões, identificando dificuldades administrativas e processuais, avaliando e orientando sua equipe de trabalho no desenvolvimento das atividades, visando otimizar os processos da sua …

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