Empresa: Atento Vaga: Analista de Administração de Pessoal Sr. Local: São Paulo – SP Pré-Requisitos: Experiência em processos de folha de pagamento (cálculo de folha de pagamento, férias, rescisão, encargos, etc.); Experiência em benefícios (VT, VR, AM, seguro de vida, etc.); Conhecimento em sistema FPW Excel Avançado. Contato: Caso realmente tenha a experiência necessária para …
A zona de conforto dos tímidos é ficar sozinho, diz Telma Guido, 55, coordenadora de transição de carreiras da consultoria Right Management. Por isso, pessoas com essa características precisam se desafiar a fazer contatos profissionais e tratar do tema como um exercício diário e não só quando estão buscando um novo emprego. Ela dá quatro …
Mensagem serve de introdução para envio de currículo por email. Candidato deve ter atenção para não cometer erros de português. Por: Marta Cavallini A carta de apresentação deve ser elaborada quando o candidato interessado em uma vaga envia o currículo via email ou quando as empresas destinam um espaço para o candidato se apresentar na …
Empresa: Credigy Vaga: Analista de Telecom Local: São Paulo – SP Pré-Requisitos: Experiência prévia em Infraestrutura de Telefonia utilizada por Call Center (Discadores, PABX, DGs, Links de Telefonia); Conhecimento em Tarifadores de mercado; Conhecimento Intermediário – PABX Avaya; Ambiente Windows, Linux e Pacote Office Contato: Caso realmente tenha a experiência necessária para esta vaga, enviar …
São 9.963 vagas com ganhos de até R$ 1.113,13. Maioria das chances é para quem não tem experiência Geralmente, é no setor de telemarketing que surge a primeira oportunidade de emprego. Quem não tem experiência ou ainda não concluiu o ensino médio encontra com facilidade uma vaga no setor, que está com 9.963 vagas abertas. …
Infográfico revela comportamento dos empregadores nas redes digitais na hora de contratar Headhunters cada vez mais utilizam as redes sócias para encontrar os melhores candidatos. Prova disso é o sucesso do Linkedin. Mas o que os empregadores procuram nos seus perfis online? De que forma eles olham e quantas vezes? Este infográfico traz algumas respostas. …
Participar de um processo seletivo não é fácil, e muitos acabam se rendendo ao medo e à pressão na hora de conversar com o selecionador. Mas existem algumas dicas importantes que podem ajudar o candidato a não se enrolar com as famosas perguntas que mais parecem pegadinhas. Por isso, a Catho publicou algumas dicas de …
Empresa: Algar Tecnologia Vaga: Analista de Negócio Jr. Local: São Paulo – SP Atividades: Superior completo, desejável em Ciência da Computação, Administração ou similar; Desejável 3 a 4 anos em gerenciamento de projetos. Desejável Inglês Avançado. Metodologia de gerência de projetos, ferramentas de gerenciamento de projetos, plataformas de desenvolvimento de sistemas, conhecimento intermediário sobre o …
Empresa: Credigy Vaga: Gerente de Agências Local: São Paulo – SP Pré-Requisitos: Profissional com vivência em estratégias de cobrança, será responsável pela gestão de agências de cobrança, participando ativamente de todo o processo de ações, estratégias e decisões para alavancar performances e resultados. Necessária disponibilidade para viagens. Contato: Caso realmente tenha a experiência necessária para …
Bancos de talentos gratuitos na internet são usados pelo mercado de trabalho. Vantagem é que aplicativos agilizam processos de seleções e contratações Por: Alessandra Horto Redes sociais profissionais ou aplicativos de smartphones são úteis para encontrar um novo emprego. Há bancos de talentos gratuitos usados pelo mercado e que oferecem como vantagem agilizar o processo …