Quantas vezes saímos de casa para ir ao trabalho com a sensação de fadiga, queixas de estresse, ansiedade e, até mesmo, com doenças físicas? Além de prejudicar a saúde esses sentimentos aumentam a desconfiança a respeito da profissão que escolhemos, já que podem ser causados por fatores como: excesso de tarefas, medo da demissão, conflitos …

Por: Vicky Bloch Na semana passada, tive o prazer de participar de um evento em São Paulo com o guru de coaching Marshall Goldsmith, um dos nomes mais respeitados mundialmente quando o assunto é liderança. Tenho acompanhado a evolução dos conceitos de Marshall há muitos anos e, sempre que o ouço, vejo como é fundamental …

Especialista pela Harvard Business School, Breno Paquelet, aponta cinco problemas comuns na comunicação que acabam com a negociação Por: Luísa Granato Pedir um aumento no salário é uma situação estressante. Com medo de ter o pedido rejeitado, muitos nem tentam ou ficam buscando razões para evitar a negociação. Afinal, existe um momento ou forma ideal …

A empresa que deseja alcançar sucesso no mercado e conquistar clientes, precisa começar este sucesso de dentro para fora. Vejo muitas empresas querendo conquistar clientes e torná-los fãs, porém, estas empresas não conseguiram conquistar ainda nem seus colaboradores, quanto mais os clientes. Como falamos acima, este sucesso precisa começar de dentro para fora, ou seja, …

Sofia Esteves, da Cia. de Talentos, destaca cinco pontos fundamentais de reflexão que todo profissional deve levar em conta na carreira Ao longo da vida, passamos por diversas transformações. Mudamos de gostos, valores, objetivos e até mesmo de propósito. Hoje, aquilo que você considera sucesso pode mudar completamente daqui 10 anos. A vida, portanto, não …

Desde o início deste século, a informação assumiu um papel vital dentro do mercado corporativo. A empresa e os profissionais que não souberem buscar e trabalhar as informações estarão fora do mercado. Quem não tem e não sabe trabalhar a informação fica desatualizado e obsoleto dentro do mercado, com isso, os clientes se afastam dessas …

Em mercados competitivos, são muitos os pontos que devem estar ajustados para a obtenção do sucesso. Para que esses aspectos fiquem alinhados ao objetivo do negócio, a presença que se mostra fundamental é a do líder. Mas quem realmente é essa figura? E como desenvolver qualidades que levem à liderança? Temos que ter em mente …

Tome cuidado com as suas palavras ao fazer um pedido de feedback! O professor Diogo Arrais ensina como redigir um e-mail para o chefe Por: Diogo Arrais Feedback – termo estrangeiro muito comum no mundo corporativo – remete a uma resposta, à fonte emissora, sobre o resultado de uma ação, mensagem, trabalho; o que realimenta …

O momento em que o entrevistador abre espaço para o candidato é perfeito para te destacar pelo interesse e atenção à vaga e à empresa “E você, o que quer saber?” Essa pergunta, geralmente nos últimos minutos do encontro, é outro clássico de entrevistas de emprego. Mesmo assim, muitos candidatos esquecem de se preparar para …

Tatuagens e cor da pele são alguns fatores de eliminação em processos de contratação “Além de presumirem que por ter tatuagem e por pintar o cabelo com cores incomuns eu usava drogas, já passei por situações de assédio, conta Carla D´EliaLocal: São Paulo, SP Trabalhar em equipe, ter boa qualificação profissional, experiência na área e …