Por: Stela Campos Quase 80% dos principais dirigentes de grandes empresas do país admitem que têm em suas companhias pessoas que não trabalham com todo seu potencial. Segundo eles, esse comportamento é um dos principais motivos que leva suas empresas também a não operar com sua capacidade máxima de desempenho. Esses dados fazem parte de …

Por: Lucy Kellaway Na semana passada, caí de amores novamente pelo meu diário Moleskine violeta. Por um determinado período neste verão europeu eu entrei na era moderna e comecei a organizar minha vida eletronicamente, mas voltei ao método antigo. Quando se trata de agendas, as versões em papel são imensamente superiores às eletrônicas em praticamente …

Pesquisa do site Emprego Ligado revela benefícios de trabalhar perto de casa e evitar o trânsito O sonho de muitos brasileiros tem se tornado realidade com a utilização da geolocalização. Trabalhar perto de casa e ter mais tempo para a família e o lazer, além de eliminar as horas perdidas no trânsito, tornou-se objetivo para …

Provavelmente muitas pessoas já se depararam com a situação acima. Alguns talentos são grandes destaques na empresa x, mas ao mudarem de empresa não conseguem ter o mesmo sucesso. Esta realidade sempre foi mais vista no esporte, principalmente no futebol, onde um jogador é o grande destaque de uma equipe e ao se transferir para …

Por: Fernando Mantovani Um dos grandes desafios de um líder é aprender a ensinar. Crescer implica em delegar tarefas para desenvolver profissionais, criar espaço para que outros talentos busquem seu lugar na empresa. Ser professor e mentor ao mesmo tempo é uma tarefa extremamente difícil, e requer duas características raras no mundo corporativo de hoje: …

Por: Cibele Reschke A combinação de um feedback mal estruturado com a falta de preparo para recebê-lo pode ser desastrosa. É o que mostra um estudo da Universidade de Minnesota, nos Estados Unidos. Segundo a pesquisa, uma crítica malfeita tem impacto na carreira até seis vezes mais forte do que um elogio. A consequência é …

Essa semana aconteceu o MaxiMídia, evento com o objetivo de contribuir para o desenvolvimento do mercado, promovendo discussões de relevância estratégica e integração entre agências, anunciantes e veículos. Dentre tantos excelentes nomes do mercado que passaram por lá, quem mais me chamou a atenção foi Craig Heimbuch, cujo título da apresentação é o mesmo deste …

Por: Cesar Bertini Pesquisa feita pela IDC aponta que 90% do crescimento da tecnologia da informação entre 2013 e 2020 terá relação com o investimento em cloud computing, mobilidade, Big Data e social business. Entretanto, o que venho observando é que algumas empresas ainda têm dúvidas sobre como e por onde começar a adotar, especialmente, …

Conheça algumas atitudes que podem te ajudar na hora da conquista Nem sempre é fácil receber, ganhar ou conquistar aquilo que você deseja como empreendedor. Às vezes é preciso batalhar por elas, pedir ou até mesmo negociar. Todas essas habilidades são necessárias para ter uma empresa de sucesso, mas nem todos os empreendedores sabem como …

Por: Mariana Amaro e Vanessa Vieira Assim que chegou ao Brasil, em outubro de 2008, para presidir a divisão da Volvo Cars, o executivo sueco Anders Norinder marcou uma entrevista para conhecer o diretor financeiro da companhia, o economista paulista Luis Rezende, então com 28 anos. Durante a conversa, perguntou onde Luis gostaria de estar …