Por: Letícia Arcoverde A maioria dos profissionais americanos entrevistados pela organização Pew Research consideram o e-mail e o acesso a internet muito importante para o trabalho realizado, a frente do uso do telefone fixo ou celular. O levantamento contou com a participação de mais de 500 pessoas com empregos em tempo integral ou parcial e …

Por: Gilberto Guimarães O que se precisa conseguir na montagem de qualquer equipe é a sinergia do grupo, ou seja, fazer com que talentos e competências individuais se somem para que o resultado da ação conjunta seja superior à atuação de cada um dos indivíduos. Para isto, não basta juntar os melhores talentos individuais. Aliás, …

Por: Alexandre Franzolim È comum vermos slides que possuem mais de uma informação, desde os famosos bullet-points até mesmo quatro ou cinco gráficos juntos com um espremido parágrafo longo entre eles, o importante é sempre lembrarmos que a zueira persistência não tem limites: sempre haverá alguém disposto a enfiar informação dentro de um slide até …

Escrever bem é pré-requisito fundamental de qualquer estratégia de marketing. Mas, isso não é tarefa tão fácil quanto parece. A boa notícia é que existem algumas dicas que podem nos ajudar. E é sobre isso que falaremos neste artigo Por: Vanessa Alkmim Capturar a atenção do seu leitor, para que ele aja como você espera …

Relevância, coesão e resiliência são alguns Todas as organizações possuem líderes, mas muitos deles ainda não entendem qual é o seu papel diante dos desafios da transformação organizacional. De acordo com Daniel Motta, fundador da BMI, consultoria de transformação organizacional, o líder está sempre em busca contínua de excelência pessoal e domínio de sua própria …

Por: Juliana Américo Lourenço da Silva  Quando alguém está desempregado e as contas começam a se acumular, é comum a pessoa sentir que não tem escolha e aceita o primeiro emprego que oferecem. Outra situação bem comum é de profissionais que não estão satisfeitos com o atual trabalho e querem mudar de emprego achando que …

Uma preocupação básica para quem ocupa um cargo de liderança é como as empresas estão se comunicando com seus colaboradores. Mas, o que poucos percebem é que quando se é um líder ou gestor, quando se fala com alguém que coordena, na verdade quem está falando no entendimento dele é a empresa. O cuidado deve …

Por: Camila Pati Nesta semana, durante a Ene, a Conferência de Carreiras da Fundação Estudar, centenas de universitários e recém-formados tiveram a chance de saber um pouco mais sobre o que grandes empresas como Google, Facebook, Ambev, entre outras, valorizam em candidatos a oportunidades profissionais. Um dos focos dos representantes das empresas foi mostrar aos …

Por: Leonardo Corrêa Você já deve ter ouvido essa “pérola” dos selecionadores ao final de uma entrevista profissional. Geralmente é aquela última perguntinha capciosa antes de finalizar. Conversei com alguns amigos que já passaram por isso e todos partilham da mesma opinião, é perturbador. Não que existam dúvidas sobre a nossa capacidade profissional, mas naquele …

Há quanto tempo não recebemos mais as correntes por e-mail que tinham um arquivo PowerPoint, geralmente um auto executável, com uma mensagem cheia de animações alucinadas, imagens sem sentido, fotos de gatinhos sendo fofos ou um monte de GIF animado enfeitando os cantos dos slides? Ahn, e a música, essa danada, sempre presente. Por volta …