Por: Claudia Gasparini Gestão de carreira nunca é uma ciência exata. Mas a dificuldade para criar “fórmulas” que se apliquem a todos os casos é especialmente verdadeira quando o assunto é pós-graduação. A velha dúvida entre as modalidades lato e stricto sensu, por exemplo, costumava ser resolvida assim: mestrado e doutorado servem para carreiras acadêmicas, …

Todos nós já passamos por isso alguma vez: uma reunião empresarial longa e sem foco, em que metade das pessoas na sala está mexendo em seus smartphones. À medida que os slides de PowerPoint cheios de métricas deslizam, um após o outro, sua mente vagueia por diversos outros assuntos até que, inevitavelmente, chega a este …

Por: Mariana Desidério Quando é melhor promover alguém da empresa e quando contratar um gerente de fora? Escrito por Sílvio Celestino, especialista em gestão de pessoas Escolher a melhor alternativa para uma vaga de gerente é um grande desafio. Por vezes, o empreendedor tem de optar entre promover alguém e arriscar não ver resultados por …

Por: Claudia Gasparini Perder a confiança do seu chefe pode ter efeitos devastadores sobre a sua carreira. Sem credibilidade, você dificilmente receberá novos projetos, aumentos, promoções e até indicações no futuro. Mas o que é necessário para construir – e, sobretudo, preservar – esse vínculo? Segundo João Marcelo Furlan, diretor da empresa de treinamento Enora …

Por: Rebecca Greenfield Durante mais de uma década, pesquisas comprovaram os benefícios de cochilar no trabalho. Mais um estudo, divulgado neste trimestre pela Universidade de Michigan, mostrou que os participantes que tiraram um cochilo de uma hora lidaram melhor com tarefas frustrantes do que quem não cochilou. A ciência sabe que o sono na metade …

Por: Mariana Fonseca Qual a importância de o empreendedor se manter atualizado no seu setor, e como ele pode fazer isso? Escrito por Renato Kuyumjian, sócio fundador da Quinta Valentina Um empreendedor deve estar atento às mudanças de mercado, da economia nacional e internacional, da política (um governo estatizante pode diminuir as chances de sucesso …

Por: Claudia Gasparini Emprego em baixa, estresse em alta: a crise econômica tem exigido nervos de aço do brasileiro. Mas, se você for o próximo na fila de demissões, é importante não ceder ao desespero, afirma Karina Freitas, diretora de transição de carreira da Stato. “Perder o emprego não significa ser incompetente”, diz a especialista. …

Por: Camila Pati Pesquisar sobre um candidato em redes sociais faz parte do trabalho de um recrutador. Geralmente, perfis no LinkedIn são os mais acessados na hora de buscar mais informações sobre o profissional. Mas outras redes sociais como Facebook ou até mesmo o Twitter também podem ser analisadas, mesmo que mais rapidamente. Gerir a …

Por: Claudia Gasparini No delicado mundo do networking, perceber as sutilezas e nuances pode ser o segredo para o seu sucesso. A regra mais elementar do processo, diz a coach Marie-Josette Brauer, é cuidar da sua rede de contatos de forma constante – não só em momentos de necessidade. No entanto, aplicar esse princípio não …

Um dos temas mais discutidos entre diferentes setores é a forma de incentivar a produção dos colaboradores e alcançar as metas da empresa. As técnicas são diversas, desde motivacionais, de processos até estratégias de gestão. Dentro dos call center, um dos modelos, em especial, tem conquistado bastante espaço. A remuneração variável, conhecida também como P4P, …