Não sei como 2015 foi para você, mas para nós não foi um ano fácil. Muito se falou sobre a crise, recebemos muitos contatos de leitores e alunos reclamando sobre queda nos negócios, demissões, problemas financeiros… é provável que 2015 não tenha sido o melhor ano mas é nesse momento “de crise” que aparecem as …

Por: Jacilio Saraiva Os testes psicológicos para recrutamento e promoção continuam em uso, mas novos tipos de análises são adotados hoje para radiografar melhor o perfil de candidatos a posições críticas nas organizações. Há avaliações, entrevistas e treinamentos que identificam características como ética, resiliência, tendências a preconceitos de raça e gênero, e até abuso de …

Por: Mariana Desidério As mulheres brasileiras estão esperando mais para ter filhos e assumindo mais o comando da casa. Em comparação com os homens, elas continuam estudando mais, e em regiões como o Nordeste, chegam a colocar mais dinheiro em casa. As informações estão em estudo divulgado hoje pelo IBGE e foram organizadas com base …

As empresas já não veem com bons olhos quem não faz checkup, não segue as orientações médicas e está fora de forma Mexa-se Não há mais lugar para desculpas Falta de tempo agora é inaceitável pelas empresas para justificar a vida sedentária, alimentação desbalanceada e deixar de seguir as recomendações médicas depois dos checkups. As …

Por: Leonardo Nascimento* As empresas que mantêm um escritório aberto para atender as demandas de seus negócios se deparam com diversos custos como aluguel, transporte, energia elétrica, água, infraestrutura de rede, entre outros custos, que podem geram um gasto muito alto quando colocado na ponta do lápis. Atualmente, dependendo do segmento da companhia, ela visa …

Pensando em dar um upgrade no currículo? inspire-se com estes layouts incríveis Por: André Jorge de Oliveira Que ter um bom currículo é importantíssimo para se dar bem em uma entrevista de emprego todos nós sabemos: é com base nele que o entrevistador seleciona previamente os mais aptos à vaga e tira as primeiras conclusões …

Empresas globais estão apostando seu futuro na sua capacidade de inovação, mas um novo estudo mostra que elas enfrentam grandes barreiras, como a falta de habilidades e a presença de uma cultura corporativa caracterizada pelo medo de se compartilhar ideias. Empresas globais podem não conseguir capitalizar em seus investimentos para impulsionar a inovação devido a …

Quem está a procura de emprego tem de aprender a lidar com a angústia de ficar dias ou semanas esperando o retorno depois de fazer uma entrevista. Alguns candidatos se perguntam se lhes falta qualificação ou algo se foi algo durante a conversa com o recrutador que pode ter dado errado. Pensando nisso, o Glassdoor, …

Conhecer seus próprios sentimentos para motivar a equipe é essencial na criação de um time de sucesso Para ser um grande líder de uma equipe de negócios, você têm que conhecer a si mesmo e saber quais são os pontos fortes e fracos do seu time. Além disso, é importante saber que, em alguns momentos, …

Uma pesquisa realizada pelo site americano TripAdvisor mostra que os profissionais brasileiros e japoneses são os mais insatisfeitos com as férias: os primeiros acreditam que 33 dias de descanso seria o justo, mas costumam tirar 24 dias; já os segundos gostariam de descansar por 28 dias, mas costumam ficar em casa apenas por 19. O …