out
18

Por que as pessoas mudam de empresa e depois querem voltar?

por: Angelica Balthasar
em: Gestão
fonte: Exame

Levar em conta apenas o salário oferecido é o primeiro deles, dizem os especialistas Por: Camila Pati Profissionais qualificados geralmente são disputados pelas empresas, independente do momento pelo qual a economia atravessa. Mas, ao receber uma nova proposta, alguns cuidados devem ser tomados para que a transição seja positiva e se perpetue. Bater o martelo …

Por-que-as-pessoas-mudam-de-empresa-e-depois-querem-voltar-televendas-cobranca
out
18

8 sinais de que o MBA pode ser picareta

por: Angelica Balthasar
em: Gestão
fonte: Exame

Banalização do uso da sigla MBA prolifera pelo país; aprenda como não cair nesta estratégia duvidosa (em alguns casos) Por: Talita Abrantes Decidir fazer um MBA no Brasil pode até ter um custo benefício mais interessante do que apostar em um curso no exterior. Mas, por incrível que pareça, o processo para escolher o programa …

8-sinais-de-que-o-mba-pode-ser-picareta-televendas-cobranca-oficial
out
16

Como terminar um relacionamento amoroso no trabalho

por: Angelica Balthasar
em: Gestão
fonte: Universia

Quer terminar um relacionamento com um colega de trabalho e não sabe como? Confira dicas para conseguir acabar com essa relação sem estragar a sua carreira Romances no escritório são muito comuns. Nós gastamos grande parte do nosso dia no trabalho, e em alguns casos até noites, então não é surpreendente que muitos colegas de …

Como-terminar-um-relacionamento-amoroso-no-trabalho-televendas-cobranca
out
16

Conheça os 10 principais motivos de turnover nas empresas

por: Angelica Balthasar
em: Gestão
fonte: Exame

Vagas com possibilidade de crescimento e oportunidades de reconhecimento atraem o profissional nacional Plano de carreira e reconhecimento profissional são os principais motivos que levam os brasileiros a procurar novas oportunidades no mercado de trabalho. A pesquisa, realizada pela Infojobs, sondou mais de 30 000 profissionais. Cada um deles atribuiu valores de 1 a 5 …

Conheca-os-10-principais-motivos-de-turnover-nas-empresas-televendas-cobranca
out
16

Empresas exigem que funcionários emagreçam para manter o emprego

por: Angelica Balthasar
em: Gestão
fonte: Revista Melhor - Gestão de Pessoas

Empresas de diferentes segmentos protagonizaram nos últimos meses algumas ações um tanto quanto questionáveis. Proibiram a admissão ou demitiram pessoas acima do peso ou, ainda, exigiram que funcionários perdessem alguns quilos. O hospital americano Citizens Medical Center anunciou que não contratará “gordinhos” e “gordinhas”, pois considera que seus pacientes possuem “expectativas” de aparência que precisam …

Empresas-exigem-que-funcionarios-emagrecam-para-manter-o-emprego-televendas-cobranca
out
16

Como saber se o recrutador passou mesmo dos limites?

por: Angelica Balthasar
em: Gestão
fonte: Exame

Perguntas íntimas ou sobre assuntos estratégicos são indícios de que o entrevistador está perdendo a linha, dizem especialistas Por: Camila Pati Muito se fala sobre o que o candidato a uma oportunidade de emprego deve ou não dizer durante um processo seletivo. Mas e o recrutador? Há limites para suas perguntas? Uma pesquisa recente feita …

Como-saber-se-o-recrutador-passou-mesmo-dos-limites-televendas-cobranca
out
14

Não saber responder uma pergunta, recrutador desinteressado e atrasos são algumas das dificuldades. Confira como se sair bem mesmo nos piores cenários Por: Camila Pati Por mais preparo que um candidato tenha, algumas situações são verdadeiros “abacaxis” em uma entrevista de emprego. E, para descascá-los, mais do que uma trajetória profissional e um currículo impecável, …

5 abacaxis de entrevista de emprego e como descasca-los
out
14

Por que os líderes têm medo de delegar funções?

por: Angelica Balthasar
em: Gestão
fonte: CIO

Um líder centralizador não só gasta seu tempo em coisas que não deveriam ser sua função, como está preparando mal sua equipe e reduzindo o nível de estímulo do trabalho Muitos profissionais, inclusive aqueles que deveriam liderar uma equipe, se esforçam para participar de absolutamente todos os processos e decisões. Muitas vezes, além do que …

Por-que-os-lideres-tem-medo-de-delegar-funcoes-televendas-cobranca
out
11

Os tempos mudaram e a lógica dos processos de seleção também; saiba como atualizar seu currículo para a visão de recrutamento atual Chegou a hora de decretar o fim daquele currículo embolorado que você ainda mantém em alguma pasta por aí. Os tempos mudaram. E é preciso materializar essas transformações em cada detalhe desse documento. …

Saiba-como-atualizar-seu-curriculo-para-a-visao-de-recrutamento-atual-televendas-cobranca
out
11

Quando vale a pena ser um executivo temporário?

por: Angelica Balthasar
em: Gestão
fonte: Exame

Por: Camila Pati A busca pelo aumento da produtividade nas empresas só tem feito crescer a demanda pelo trabalho executivo temporário no Brasil. Neste ano, apenas no primeiro semestre, a consultoria Robert Half já recrutou cerca de 300 executivos para projetos, o dobro do número verificado em 2011. “É um profissional de grande conhecimento técnico …

Quando-vale-a-pena-ser-um-executivo-temporario-televendas-cobranca
[fechar]
Receba as nossas novidades por e-mail:
Cadastre-se agora e receba em seu e-mail:
  • Notícias e novidades do segmento de contact center;
  • Vagas em aberto das principais empresas de Atendimento ao Cliente;
  • Artigos exclusivos sobre Televendas & Cobrança assinados pelos principais executivos do mercado;
  • Promoções, Sorteios e muito mais.
Preencha o campo abaixo e fique por dentro das novidades: