Nov
18

Pesquisa realizada pela Omint mostra que rinite é a doença mais comum no mundo corporativo. Alergias, problemas de visão e ansiedade também são frequentes Por: Camila Pati A saúde o executivo brasileiro vai bem, mas poderia estar melhor, diz Caio Soares, diretor médico da Omint. Pesquisa com 18 mil executivos, clientes da operadora de saúde, …

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Nov
18

Manter 15 minutos por dia de contato com o idioma inglês já faz diferença, diz especialista. Confira a agenda básica de estudos para começar a praticar Por: Camila Pati Falar inglês com naturalidade é fundamental para quem deseja crescer na carreira. Em grande parte das seleções para cargos executivos ou oportunidades para trainees, por exemplo, …

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Nov
17

Preconceito ainda pesa na contratação de novos funcionários

por: Afonso Bazolli
em: Gestão
fonte: Valor Econômico

Por: Sharmila Devi Décadas atrás, os gestores de recursos humanos que decidiam as especificações para um posto de trabalho podiam dizer que não queriam mulheres porque em algum momento provavelmente elas teriam filhos, lembra Fleur Bothwick, diretora de diversidade e liderança inclusiva da consultoria e auditoria Ernst & Young (EY). “Hoje, legalmente isso não pode …

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Nov
17

4 erros dos jovens na hora de planejar a carreira

por: Afonso Bazolli
em: Gestão
fonte: Exame

Por: Camila Pati Eles querem ser gerentes ou diretores. Recente pesquisa do site de empregos InfoJobs mostra que esta é a aspiração de carreira de 72% de 2 mil jovens entre 18 e 24 anos entrevistados. Interessados em ascensão profissional, o plano de carreira oferecido pela empresa é o que valorizam 56% destes jovens na …

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Nov
14

Como impressionar de cara em networking

por: Afonso Bazolli
em: Gestão
fonte: Exame

Uma rede de relacionamentos eficiente depende de uma apresentação inicial bem-sucedida Por: Lucas Rossi Há dois anos e meio, a paulistana Marina Ramiro, de 32 anos, analista de comunicação da Ericsson, fabricante de equipamentos de telecomunicações, queria mudar de emprego. Após dois anos e sete meses na chinesa Huawei, do mesmo ramo, Marina almejava novos …

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Nov
13

Por: Patrícia Bispo Independentemente da cultura organizacional e dos processos de gestão utilize, um fato é comum aos dirigentes corporativos: todos se preocupam em saber se vão ou não atingir às metas que desejam. O que muda entre uma empresa e outra são os mecanismos utilizados para a obtenção de resultados, bem como as oportunidades …

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Nov
13

Como não perder o foco

por: Afonso Bazolli
em: Gestão
fonte: Época

Num mundo repleto de distrações digitais, emocionais e de carne e osso, superá-las é fundamental para fazer qualquer coisa. Por que é importante redescobrir a importância da concentração Por: NATÁLIA SPINACÉ Mal começa o ano e tomamos as resoluções de vida nova. Ir à academia, estudar mais, comer direito. A disposição para se tornar uma …

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Nov
12

Site revela salários pagos por empresas brasileiras

por: Afonso Bazolli
em: Gestão
fonte: Época Negócios

Love Mondays publica média salarial por cargo baseada na informação fornecida por usuários Por: Marcela Bourroul Você foi convidado para uma entrevista de emprego, acha que a empresa pode ser uma boa escolha na sua carreira, mas ninguém tocou no assunto salário. Claro que a remuneração não é tudo, mas para a maioria das pessoas …

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Nov
12

Por: Giselle Santos Com percepção aguçada para o mercado, Henry Ford acertou quando disse que o fracasso é a oportunidade de começar de novo com mais inteligência e redobrada vontade. Para cada produto ou serviço que conhecemos, inclusive os apontados como líderes de mercado, existem várias versões que foram testadas e rejeitadas em algum momento …

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Nov
12

Liderança carismática como diferencial competitivo?

por: Afonso Bazolli
em: Gestão
fonte: Ideia de Marketing

Por: Ricardo Verçoza Pode um indivíduo, hoje, se utilizar de um estilo de liderança carismática para influenciar as pessoas? Indo mais além: este estilo de liderança pode se tornar um diferencial competitivo? Ao logo do tempo tivemos vários exemplos de pessoas que se utilizaram do carisma para conseguir feitos sociais, mudanças radicais ou espalhar suas …

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